Interview
社内インタビュー
Shirato Mihasu
白土美葉珠

MY
MISSION
MISSION
一人ひとりが安心して挑戦できる環境をつくるために考え、行動し続ける。
プロフィール
中途採用
モバイル人材支援事業
FD職 au配属
中途採用
FD職 au配属
モバイル人材支援事業
未経験から飛び込んだアドバンサーグループで、彼女はどのようにして「一人で抱え込む」という大きな失敗を乗り越え、仲間を支えるリーダーへと成長を遂げたのでしょうか。彼女の言葉の裏に隠された、破格の挑戦と躍進のストーリーを紐解いていきます。
A typical day in my job
一日の流れ
9:30
出社・店舗清掃・朝礼・予約確認
10:00
開店・お客様対応
13:00
休憩
14:00
お客様対応・担当メンバーの出勤確認・連絡
20:00
退勤
Career Path
キャリアの例
2024年
中途で入社
携帯キャリアショップにて接客・販売を担当
2024年
人材派遣事業部 / FC職就任
携帯ショップ等への人材派遣に関する営業活動やスタッフ管理など
2025年
人材派遣事業部 / FD職就任
携帯ショップ等への人材派遣に関する営業活動やスタッフ管理などをFC職の際よりも範囲を広げて担当
INTERVIEW
インタビュー
「このままでいいのかな」――20代後半、アルバイト生活の焦りから始まった挑戦
今だからこそ笑って話せますが、高校を卒業してからアドバンサーに出会うまで、私は一度も正社員として働いたことがありませんでした。
気がつけば20代後半。「周りはみんなキャリアを積んでいるのに、自分はずっとアルバイトのままでいいのだろうか……」。そんな得体の知れない焦りに背中を押されるようにして、すがるような思いで転職・就職エージェントに登録したのが、私の就職活動の始まりでした。
右も左もわからないまま、3社ほどの選考に進むことに。その中で、人生で最初に面接を受けることになったのが、アドバンサーでした。
面接当日、私は緊張で心臓が飛び出そうでしたが、面接官の方は私の予想を大きく裏切るほど、明るく、優しく、そして話しやすい雰囲気を作ってくださいました。終始笑い声が絶えないような和やかな時間の中で、他社が私の「経歴」を見る中、アドバンサーだけは「私という人間」をしっかりと見て、内定理由やフィードバックを真っ直ぐに伝えてくれたんです。
「この会社なら、私の新しい一歩を委ねられる」
その温かさに背中を押され、私はアドバンサーへの入社を迷わず決意しました。
入社半年でFCへ就任。「やりたい」を絶対に否定しないカルチャー
そんな未経験スタートの私でしたが、入社前後の約1ヶ月間、上司の方々から手厚いサポートをいただき、不安はすぐに安心へと変わりました。
現場に慣れてきた2ヶ月目、自分の中に「私もサポートする側になって、みんなを支えたい。大好きな上司たちと一緒に背中を追いかけたい」という強い想いが自然と芽生えたんです。
性格上、考えるよりも先に身体が動くタイプなので、その想いを上司に何度もアピールし続けました。すると、なんと入社半年にも満たないうちに声がかかり、人材派遣事業部のFC(フィールドコーチ:役職)への就任が決まったのです。
もちろん、役職が上がれば責任も増え、大変なこともあります。しかし、アドバンサーが本当にすごいのはここからです。私個人として、これまで「やりたい、挑戦したい」と言ったことで、否定されたことはただの一度もありません。
声に出して伝えるのは、最初は勇気がいるかもしれません。でも、アドバンサーには、手を挙げれば必ず「どうすれば実現できるか」を一緒に考えてくれる仲間がいます。ここは、誰にでも平等にチャンスの光が当たる会社です。
「自分でやった方が早い」の罠。私を成長させた大きな失敗
もちろん、すべてが順風満帆だったわけではありません。担当する業務が増えてきた頃、私は大きな壁にぶつかりました。
当時の私は、「自分でやった方が早い」と思い込み、すべての仕事を一人で抱え込んでしまっていたのです。結果として余裕がなくなり、周りが見えなくなってしまうという失敗を経験しました。
その時に気づかされたのは、「自分一人で頑張ることだけが正解ではない」ということです。
「周りを頼り、相談し、情報を共有すること。それ自体が、より良い仕事を作るための大切な行動なんだ」
この失敗を経て、現在の私は「周囲と協力して進めること」を最優先に意識しています。チームを頼ることで自分自身にも心の余裕が生まれ、今ではメンバー一人ひとりとじっくり向き合う、一番大切な時間を生み出せるようになりました。一人で抱え込む限界を知ったからこそ、私は「チームで働く本当の意味」を学ぶことができたのです。
私を育ててくれたこの場所で、次は私が「誰かの安心」になる番
私が今後アドバンサーで挑戦したいこと。それは明確に「人を育てること」です。
未経験で、何も持っていなかった私を、たくさんの上司や先輩が支えてくれたからこそ今の自分があります。だからこそ今度は、私が誰かを支える側に回りたい。新しく入ってくるメンバーが、「ここなら安心して挑戦できる!」と思える環境を作ることが私の使命です。
これからは、メンバーそれぞれの強みを引き出し、成長を後押しできる上司を目指します。そして、「アドバンサーに入社して、本当に人生が変わった。よかった!」と思える人を一人でも多く増やすことが、私のこれからの大きな挑戦です。
過去の経歴なんて関係ない。「変わりたい」その気持ちだけ持ってきてください
アドバンサーに出会う前の私は、皆さんと同じように、正社員経験がないことへの不安や焦りを人一倍抱えていました。だからこそ、新しい環境へ一歩を踏み出す時の、足がすくむような気持ちは誰よりもよく分かります。
でも、安心してください。アドバンサーは、これまでの経験がどうかではなく、「これからどうしたいか、挑戦してみたいか」というあなたの未来の気持ちを、何よりも大切にしてくれる会社です。
最初の一歩には、ほんの少しの勇気が必要です。でも、その一歩を踏み出した先には、あなたの挑戦を絶対に一人にせず、一緒に悩み、一緒に喜んでくれる最高の仲間が待っています。
皆さんと一緒に働ける日を、心から楽しみにしています!

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